דרושים
מנהל משאבי אנוש מכרז חיצוני מספר 31/17
למועצה אזורית מרום הגליל
דרוש/ה
מנהל/ת משאבי אנוש
מכרז חיצוני מס' 31/17
דרגה ודירוג: דירוג מינהלי 8-10 דרגה אישית +10 / דירוג מח"ר 38-40 דרגה אישית 40+ ו/או חוזה אישי בכפוף לאישור משרד הפנים
היקף משרה: 100%
תיאור התפקיד:
- ניהול תהליכי איתור, מיון, גיוס וקבלה של עובדים לרשות
- פיתוח מקצועי ואישי ההון האנושי והובלת תהליכים ארגוניים ברשות
- פיקוח וניהול תקני משאבי האנוש, דוח הנוכחות ויחסי העבודה.
השכלה ודרישות מקצועיות:
- תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
- בוגר/ת קורס למנהלי משאבי אנוש ברשויות המקומיות, לא יאוחר משנתיים מתחילת המינוי. עדכון השכר מותנה בסיום הקורס.
תנאי סף:
ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות, במהלך 5 השנים שקדמו למועד האחרון להגשת הצעות למכרז, בתחומי משאבי האנוש, פיתוח או ייעוץ ארגוני, ניהול מערך הגיוס , מיון וקליטה או ניהול מערך ההדרכה.
ניסיון ניהולי של לפחות שנתיים בארגון המונה לפחות 10 עובדים או בתפקיד מנהל משאבי אנוש ברשות מקומית כלשהי או כהונה בת יותר משנתיים במגזר הציבורי בתפקיד שמתח דרגותיו 39-41 ומעלה.
דרישות נוספות:
שפות – עברית ברמה גבוהה
ישומי מחשב – היכרות עם תוכנת office.
כפיפות: מנכ"לית המועצה.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
- איזון בין צרכי הרשות לצרכי העובדים, באמצעות התאמת פתרונות אפקטיביים.
- ניהול משא ומתן עם גורמים שונים ברשות.
- הנחייה וליווי של מנהלים עמיתים בארגון.
- עבודה עם ממשקים רבים ברשות ומחוצה לה.
בקשות למכרז בצירוף קורות חיים צילומי תעודות והמלצות יש להגיש עד ליום: 26.11.2017 בדוא"ל: [email protected]